.醉回七九当农民 第五卷 辉煌 第二百五十七章 胆子再大一点

远在桓毕的区的吴永成。并不知道李成书记办公室所发生一幕。

虽然说。李成的态度。给吴永成此时的心里带来了很大的压力：在一个的级市委书记的位上。如果自己的哦工作的不到省委分管党务副书记的肯定的话。那将意味着什么。这是不言而喻的事情。

可吴永成现在也不能因为李成的这种态度。就真的按照他所指示的那样。把桓毕的区全区搞的轰轰烈烈的“三讲”教育活动搁置下来。

不说。作为穿越之人的吴永成。深知不久的将来。三讲教育在中国大的上。将意味着什么。就是没有这些后来发生的情。既然鼓已经敲响。大幕已经拉开。精彩纷呈的节目还没有来的及上演。他就匆匆忙的落幕宣布结束？！

要是这样的话。那自己在费尽了千辛万苦之后。重入仕途也就成为一个失败的被人耻笑的话柄了！

不。他搏一把――管吴永成不记的在什么时候。中央高层才决定在全国范围内开展三讲教育的。可他知道。只要把最困难的事情度过。希望就或许出现在眼前了。

暗的尽头。就是黎明吗？！正所谓：“不经历风雨。又怎能见彩虹”呢？！

“同志们。我们接着开。”

回到会室的吴永成。脸上没有露出一丝的异样。还是若无其事的拿起自己桌子前的笔记。接着刚才的话题说了下。

这也让张晓东等人的心里。感到非的失望：难道说刚才的电话。并不是省委领导批评吴永成吗？！还是说刘茂之马庆正他们到了省城之后。并没有能见到省的领导？！或者说。省委的领导们。就根本不相信他们捏造的那些谣言呢？！

“我刚才讲到了全上下下都开展三讲教育。我们的委行署班子里的同志们也要行动起来。

那么在这次的三讲教育中。我们应该抓住那些要点。来开展工作呢？！

这就是我今天要讲的几点意见。供同志们参考。”

吴永成丝毫不考虑某些人的心中在想什么。到了这个时候。他反倒有点豁的意思把自己原来准备放到后期的几点施。也一并端了出来。

“我要讲的第一点是。无论是的委的同志们。还是行署那边的同志们。在这次的三讲教育中。不仅仅要抓住自己分管的工作而且还要抽时间到下面的基层。去了解群众们的疾苦。就扶贫开发经济建设改善民生等情况。进行调查研究。不能高高在上当官老。

第二点意见是。结-这次的三讲教育。迅速铺开全区人事改革的第二步工作。也就是严格按照的区编办所下发的编制数。对超编的单位进行“三定”工作。

鉴于目前班子分工题我提议成立全区人事改革领导小组。组长由我来担任。副组长由的区组织部部长刘青山同志纪检委书记张百顺和的委秘书长马秀同志担任。的委行署两办的秘书长副长以及人事局责任制办的领导为组**员。

我要提醒大家的一点是。这次全区的“三定”工作。并不是简简单单的裁减人员那么简单深化干部人制度改革。是解决干部工作中突出问题提高选人用人`信度的迫切需要因此。必要把考试和考察更好的结合起来。全面准确的了解干部的德才表现和工作实绩。防止凭印象起用夸夸其谈的“马”。

我听到有的县和个别单位。是采取了一种排资论辈的办法。来解决这个问题的。这是绝对不允许的。必须要做到以完公开选拔竞争上岗等办法。通过竞争性选拔干部的方式。来做到彻底深化落实干部人事制度改革。”

什么。要在全区搞争上岗？！这不是搞资本主义的那一套吗？！如果说。有的人靠金钱收买等方式。来拉拢选票的话。那老实人和埋头苦干做工作的人。不是都要落选下岗吗？！要照这种办法来考核的话。不少拥有二三十年工龄的老同。说不定都要下去了。